Uppföljning av delegering

Checklista: Uppföljning av delegering

För användning av sjuksköterska vid årlig eller situationsbunden uppföljning av en delegering.

Förankrad i:
– SOSFS 1997:14 (Delegering av arbetsuppgifter)
– Patientsäkerhetslagen (2010:659)
– HSLF-FS 2017:37 (Fortlöpande bedömning)

1. Personuppgifter

• Namn på delegerad person: _____________________________
• Enhet / Arbetsplats: _____________________________
• Delegerad uppgift: _____________________________
• Ansvarig sjuksköterska: _____________________________
• Datum för uppföljning: _____________________________

2. Tidsmässig uppföljning

• Tidsperioden för delegeringen har löpt ut eller är på väg att löpa ut
• Uppföljning sker inom ett år eller vid behov
• Ny delegering planeras vid fortsatt behov

3. Observation & återkoppling

• Praktiskt genomförande har observerats
• Inga avvikelser har rapporterats eller uppmärksammats
• Den delegerade känner fortsatt trygghet i uppgiften
• Den delegerade har fått möjlighet att ställa frågor

4. Fortsatt lämplighet

• Reell kompetens kvarstår
• Eventuella utbildningsbehov har identifierats
• Uppgiften är fortsatt relevant att delegera

5. Dokumentation

• Uppföljningen är dokumenterad enligt rutin
• Ny delegering utfärdad (vid behov)
• Tid för nästa uppföljning är planerad

6. Underskrifter

• Sjuksköterska: ____________________ Signatur: __________ Datum: __________
• Delegerad person: ____________________ Signatur: __________ Datum: __________